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제안서 평가위원(후보자) 공개 모집
제안서 평가위원(후보자) 공개 모집
작성자 관리자 작성일 2018-10-26
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서울특별시용산구시설관리공단 공고 제2018-41

 

서울특별시용산구시설관리공단 중장기 경영계획 수립 및 조직인력진단사업자 선정


제안서평가위원(후보자) 공개 모집 공고


우리 기관에서 시행하는공단 중장기 경영계획 수립 및 조직인력진단사업자 선제안서의 공정하고 투명한 평가를 위하여 아래와 같이 평가위원(후보자) 공개모집 하오니 많은 참여 바랍니다.

 

2018. 10. 26.

 

서울특별시용산구시설관리공단이사장

 

모집 분야: 공기업 경영(중장기 경영계획 수립, 조직인력진단) 관련 분야

모집 인원: 예비위원 총21명 이상(제안서평가위원회 구성인원 7명의 3배수)

평가위원 참여자격

국가 및 지방자치단체 공무원으로 3년 이상 해당분야 근무 경력을 가진 7급 이상 공무원

정부투자기관 · 출연기관 · 지방공기업의 해당 기술직렬 5급 이상 직원 또는 동등이상 경력자

대학의 전임강사 이상인 사람으로서 해당분야를 전공한 자

1년 이상 해당 분야에 근무경력이 있는 전문 직종 국가자격증 또는 박사학위 소지자

시민단체 대표 등 기타 공정한 심사를 위하여 필요하다고 인정되는 자

- 자격 제외자

해당 평가의 시행으로 이해당사자가 되는 경우

해당 평가대상과 관련하여 용역, 자문, 연구 등을 수행한 경우

최근 3년 이내에 해당 평가 대상 업체에 재직한 경우

그 밖에 공정한 평가를 수행할 수 없다고 판단되는 경우

사업 개요

사 업 명

- 용산구시설관리공단 중장기 경영계획 수립과 조직 및 인력 진단 용역

사업 기간: 2018. 11월부터 ~ (60일간)

 

주요 과업내용

- 공단 경영환경 분석 및 시사점 도출, 중장기 실행 로드맵 마련 등

- 중장기 경영계획 재수립

- NSC기반 직무분석, 효율적인 업무 배분 등으로 조직 재설계

평가위원 등록신청

등록 기: 2018. 10. 26.() ~ 2018. 11. 5.() 18:00

제출 장소

- 서울특별시 용산구 서빙고로 245, 용산구시설관리공단 경영전략팀(4)

제출 방법: 서면(비공개로 제출), 우편, 팩스(02-749-5306),

전자우편(sassp@hanmail.net, 담당 : 홍성훈)

(, 접수마감일 18:00 도착 분까지만 유효)

제출 서류

- 평가위원(후보자)등록신청서 1.

- 개인정보 수집·이용 동의서 1.

- 보안각서 1.

- 자격증명서류(재직 증명서, 경력증명서, 학위 증명서, 자격증 사본 등 )

평가위원 선정

선정 일자: 2018. 11. 6.()

선정 인원: 7

선정 방법: 제안서 접수업체 등록 시 추첨을 거쳐 다빈도 순으로 최종 선정

선정 통보: 해당 위원에게 유선으로 개별 연락

제안서 평가(예정): 2018. 11. 7.()

개최 장소: 용산구시설관리공단 소회의실(4)

선정결과 통보: 서류심사 후 선정된 분께 개별 유선통지

기타 사항

제안서 평가위원 위촉 및 해촉 기준은 별도의 위촉절차 없이 위촉된 것

으로 보며 제안서 심사 완료시 해촉으로 봅니다.

제출된 서류는 반환하지 않으며, 기재된 내용이 사실과 다른 경우에는

선정을취소할 수 있습니다.

후보자 등록신청 사실에 대하여는 평가의 공정성을 위해 외부에 알리지

마시고 보안을 유지해 주실 것을 당부 드리며, 기타 평가위원 후보등록과

관련한 사항은 서울특별시용산구시설관리공단 경영전략팀(02-749-5314

내선번호 215 또는 218)로 문의하여 주시기 바랍니다.

평가 위원회의 회의에 참석한 평가위원에게는 소정의 수당이 지급됩니다.

(소정의 수당은 지방공기업 예산편성 기준에 따름)

 

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